x
 

menu
search icons, etcsearch icons, etcsearch icons, etcsearch icons, etcsearch icons, etc

menu


 
  1. Global
  2. Demokrasi
  3. Protonomi
  4. Jatim
  5. Jakarta
  6. Ekonomi
  7. Hiburan
  8. Techno
  9. Sport
  10. Kesehatan
  11. Edukasi
  12. Lensa Perempuan
  13. Kolom LICOM
  14. Kodak
  15. Opini Bebas
  16. Video
  1. Facebook
  2. Twitter
  3. Google+
  1. Android App
  2. Blackberry App
  1. Disclaimer
  2. Kontak Kami
  3. Tentang Kami


code: 728x90, idcomboard1com is empty



code: 320x50, idcomadsmobileheadcom is empty


Cari Akar Persoalan, Masuk Prolegnas

Kemenakertrans Kaji Ulang 12 UU Ketenagakerjaan

Rabu, 14 Maret 2012 00:07 WIB (3 years yang lalu)Editor:
Kemenakertrans Kaji Ulang 12 UU Ketenagakerjaan - Cari Akar Persoalan, Masuk Prolegnas- Ist/Muhaimin Iskandar

Ist/Muhaimin Iskandar

code: 160x600, idcomsky1com is empty


LENSAINDONESIA.COM: Kementerian Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Kemenakertrans) sedang melakukan pembahasan dan pengkajian mendalam terhadap 12 Undang-undang yang merupakan landasan operasional penyelenggaraan pembangunan di bidang ketenagakerjaan dan ketransmigrasian.

Evaluasi menyeluruh terhadap semua produk regulasi di bidang ketenagakerjaan dan ketransmigrasian itu dilakukan untuk mencari akar permasalahan dan menemukan solusi penyesaian permasalahan ketenagakerjaan dan ketransmigrasian.

Baca juga: Menaker diminta tegas, 17 Perusahaan 'mafia' TKI lecehkan Indonesia dan Menteri Dhakiri sidak lompat pagar, ingat keluarga jadi TKI disekap

Dalam rangkaian proses pengkaijan maupun pembentukan peraturan perundang-undangan di bidang ketenagakerjaan dan ketransmigrasian, pihak Kemenakertrans akan mengkomunikasikan dengan para pemangku kepentingan agar cakupan substansi yang diatur benar-benar aspiratif dan implementatif.

Demikian diungkapkan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Menakertrans) Muhaimin Iskandar dalam keterangan pers saat membuka Rapat Koordinasi Teknis Bidang Hukum Ketenagakerjaan dan Ketransmigrasian tahun 2012 di Bogor, Jawa Barat, Selasa (13/3/2012).

Menakertrans Muhaimin Iskandar mengungkapkan, berdasarkan Program Legislasi Nasional (Prolegnas) tahun 2010-2014 terdapat sejumlah Undang-undang di bidang ketenagakerjaan yang diagendakan akan disempurnakan, baik sebagai inisiatif pemerintah maupun inisiatif DPR RI.

“Sesuai Prolegnas tahun 2012, Kemenakertrans melakukan prioritas kerja untuk membahas RUU tentang penyempurnaan UU No.39 Tahun 2004 tentang penempatan dan perlindungan tenaga kerja Indonesia di luar negeri dan RUU tentang perlindungan pekerja rumah tangga yang merupakan inisiatif DPR RI,” kata Muhaimin.

Selain itu, diprioritaskan pembahasan RUU tentang pengesahan konvensi Internasional mengenai perlindungan hak-hak seluruh pekerja migran dan anggota keluarganya serta menggodok peraturan pelaksanaan dari Undang-undang Nomor: 24 Tahun 2011 tentang Badan Penyelenggara Jaminan Sosial yang harus diselesaikan.

Tak hanya itu, Kemenakertrans pun memberikan perhatian khusus kepada UU No.13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan yang telah 7 kali dimohonkan pengujian di Mahkamah Konstitusi (MK). Sedikitnya, terdapat 17 pasal dan 40 ayat dalam UU ketenagakerjaan yang saat ini ramai didiskusikan usulan revisinya.

“Mengingat telah banyak pasal-pasal yang dinyatakan tidak mempunyai kekuatan hukum mengikat karena dinilai bertentangan dengan UUD 1945, maka sudah selayaknya menjadi prioritas Prolegnas agar UU ketenagakerjaan tersebut disempurnakan,” tegas Muhaimin.

Lebih lanjut, Muhaimin mengatakan, persoalan yang terjadi selama ini seringkali terletak pada regulasinya. Sehingga, harus diperbaiki. Namun, ada juga persoalan yang muncul ditingkat implementasi karena ketidakpahaman atau sengaja menyimpang dari aturan yang berlaku untuk kepentingan tertentu.

“Produk-produk regulasi harus disempurnakan sesuai dengan asas-asas pembentukan peraturan perundang-undangan yang berlaku agar membuahkan produk regulasi yang efektif, implementatif dan memenuhi rasa keadilan masyarakat,” paparnya.

12 UU di bidang Ketenagakerjaan yang dalam pengkajian:

1. Undang-undang tentang Uap Tahun 1930
2. Undang-Undang Nomor 3 Tahun 1951 tentang Pernyataan Berlakunya Undang-undang Pengawasan Perburuhan Tahun 1948 Nomor 23 dari Republik Indonesia Untuk Seluruh Indonesia
3. Undang-undang Nomor 1 Tahun 1970 tentang Keselamatan Kerja
4. Undang-undang Nomor 7 Tahun 1981 tentang Wajib Lapor Ketenagakerjaan di Perusahaan
5. Undang-undang Nomor 3 Tahun 1992 tentang Jaminan Sosial Tenaga Kerja
6. Undang-undang Nomor 21 Tahun 2000 tentang Serikat Pekerja/Serikat Buruh
7. Undang-undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan
8. Undang-undang Nomor 2 Tahun 2004 tentang Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial;
9. Undang-undang Nomor 39 Tahun 2004 Tentang Penempatan dan Perlindungan Tenaga Kerja Indonesia di Luar Negeri
10. Undang-undang Nomor 40 Tahun 2004 tentang Sistim Jaminan Sosial Nasional
11. Undang-undang Nomor 15 Tahun 1997 tentang Ketransmigrasian, sebagaimana telah diubah dengan Undang-undang Nomor 29 Tahun 2009
12. Undang-undang Nomor 24 Tahun 2011 tentang Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (sedang dibahasa peraturan pelaksanaannya). *releace/Humas Kemenakertrans

code: 300x250, idcomadsmobilecom is empty





code: 300x250, idcomsensebox1com is empty


code: 300x250, idcomright1com is empty


code: 300x250, idcomright2com is empty



code: 728x90, idcom2com is empty